广西师范大学

教育部和广西壮族自治区人民政府共建高校

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通知公告

显示 25  - 30 条  共 377 条数据 公告分类:
关于召开深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会的通知 各基层党委、党总支,各学院、各单位: 按照自治区党委统一部署,经自治区党的群众路线教育实践活动第14督导组批准,定于2013年9月3日召开我校深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会。现将有关事项通知如下: 一、会议时间 2013年9月3日(星期二)下午3:30。 二、会议地点 育才校区田家炳教育书院报告厅。 三、参加会议人员 (一)全体校领导,校党委委员; (二)全校副处级以上干部; (三)教授及教职工代表(另行通知); (四)离退休老同志代表(另行通知); (五)学校各民主党派主要负责人。 四、会议要求 (一)请各学院各单位将会议回执(见附件)于9月1日(星期日)下午17:30前报校党委组织部,同时领取民主评议表和座位票并及时发放给与会人员。会议原则上不得请假,因出差或其他特殊情况不能参加会议的,由各学院各单位统一以书面形式向校党委请假,并连同会议回执一并报送校党委组织部。 (二)请各学院各单位通知与会人员将提前发放的民主评议表带至会场投入票箱内,并于当天下午3:20分入场完毕。与会人员要保持会场安静,会议期间请关闭手机或调至静音状态。 (三)未尽事宜请与校党委组织部联系,联系电话:5843264,电子邮箱:gxsdzzb@gxnu.edu.cn。 附件:会议回执 广西师范大学党的群众路线教育实践活动领导小组 2013年8月31日
发送部门:组织部
发布于:2013-08-31
转发《关于征集新时期加强党的建设理论研讨会论文的通知》的通知 各基层党委、党总支,各单位: 为促进新时期党的建设新的伟大工程的全面推进,不断提高党的建设科学化水平,自治区社科联、广西党建研究会及其他单位定于9月共同举办新时期加强党的建设理论研讨会。现将《关于征集新时期加强党的建设理论研讨会论文的通知》(桂社科联函〔2013〕12号)转发给你们,请结合全党正在开展的群众路线教育实践活动,组织力量开展调研,撰写并提交高水平高质量的论文。 校党委组织部 2013年7月26日 关于征集新时期加强党的建设理论研讨会论文的通知 桂社科联函〔2013〕12号 为促进新时期党的建设新的伟大工程的全面推进,不断提高党的建设科学化水平,自治区社科联将与有关单位于2013年9月共同举办新时期加强党的建设理论研讨会(具体时间、地点届时另行通知)。现面向全自治区征集论文,有关事项如下: 一、研讨主题 新时期加强党的建设 二、论文要求 1.以党的十八大精神为指导,以新时期加强党的建设为主题,紧密联系实际,提出有价值的对策建议,为提高党的建设科学化水平提供理论支撑。 2.主题鲜明、论述有理有力,材料充实,篇幅一般在6000字左右。 3.论文于8月20日前寄送至自治区社科联科普部(南宁市新竹路5号,邮编:530022),并发送电子稿至邮箱:gxsklkpb@163.com,原则上一位作者只提交一篇论文。 三、论文评审、表彰 1.论文征集后,由研讨会组委会组织专家对收到的论文进行评审,评出一、二、三等奖各若干名。 2.在研讨会上表彰所有获奖论文作者。 联系人:杨 辉、梁双慰,电话:0771-5842402、0771-5853674。 附件:1.新时期加强党的建设理论研讨会参考选题 2.新时期加强党的建设理论研讨会论文格式 广西壮族自治区社会科学界联合会 2013年6月19日
发送部门:组织部
发布于:2013-07-25
领导干部任职前公示 根据竞争性选拔和民主推荐干部的结果,按照自治区党委办公厅《实行领导干部任职前公示的暂行规定(修订本)》,经校党委常委会同意,现将拟提拔任用张黎明等2名同志的有关情况予以公示。公示期7天。对拟提拔任用,如有异议,请以书面形式,并署真实姓名和联系方式,于2013年7月11日前寄送校纪委或校党委组织部(直接送的以送达日期为准,邮寄的以邮戳为准,邮政编码:541004;地址:桂林市七星区育才路15号广西师范大学育才校区),或以电子邮件方式发送,校纪委电子邮箱:jwjchch@gxnu.edu.cn,校党委组织部电子邮箱: gxsdzzb@gxnu.edu.cn。校纪委监督电话:0773-5843237,校党委组织部监督电话:0773-5843264。 公示名单如下(按姓氏笔画为序): 张黎明,男,回族,1977年1月生,籍贯内蒙古乌海,1998年8月参加工作,研究生学历,硕士学位,副教授职称。现为音乐学院教师,拟提任为音乐学院副院长。 靳书君,男,汉族,1972年12月生,籍贯山东曲阜,2000年10月加入中国共产党,1993年8月参加工作,研究生学历,博士学位,副教授职称。现为政治与行政学院教师,拟提任为政治与行政学院副院长。 群众如实反映有关问题受法律保护。 校党委组织部 2013年7月5日
发送部门:组织部
发布于:2013-07-05
关于中层干部在线学习有关事项的通知 各基层党委、党总支,各单位: 我校在线学习中心(以下简称“中心”)自2010年开通以来,为干部自主学习搭建了较好的平台。为进一步发挥中心的作用,现就我校干部在线学习的有关事项通知如下: 一、参学人员 全校在职的副处级及以上干部。 二、学习时间 本期学习时间从2013年6月起至2014年3月止。 三、访问路径 请各学员点击学校党委组织部网页的“广西师范大学干部在线学习中心”栏目,或登陆http://gxpx1.ceat.edu.cn/index.php,学员输入个人账号和密码进入学习系统。 四、学习方式 在线学习中心24小时开通,节假日正常运行,校内外网络均可登陆,学员可灵活安排学习时间。 五、学习任务 学员需在规定的学习时间内完成不少于50学时(2000分钟)的自主学习,同时上传提交1篇与所学课程相关的学习成果。 为增强学习的针对性,我校2013年基层党委(总支)书记培训班学员另外还需完成不少于25学时(1000分钟)的学习,具体指定学习课程名单另行通知。 六、其他事项 1、各基层党委(总支)要高度重视干部在线学习工作,加强领导,认真组织,保证本单位学员在线学习工作顺利开展。 2、各学员要结合岗位职责和自身需求,认真遴选学习内容,保证学习时间,完成学习任务。 3、学校将进一步强化日常管理,加大监督与考核力度,适时关注学员学习情况,采取适当方式进行通报。 4、本期学习如有学员因学时超支导致当月网络流量不够用,请直接致电网络中心申请增加当月网络流量通信费(电话:5845248转826,联系人:廖老师,报出个人姓名、校园网用户名及在线学习用户名即可),由组织部定期与网络中心结算在线学习超支的网络流量通信费。 5.学校已于2013年4月11日将学员的个人账号和密码发至各学院,如有遗失,请与组织部联系,联系电话:5843264。 校党委组织部 2013年7月4日
发送部门:组织部
发布于:2013-07-05
关于对试用期满和任用满一年中层领导干部进行网上测评的通知 各有关单位: 根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和2013年6月21日发布的《关于开展干部试用期满和干部任用满一年考核的通知》要求,7月5日起,学校对部分试用期满和任用满一年的中层领导干部进行网上民主测评,现将有关事项补充通知如下: 一、登录方式:请在校园网内登录学校党委组织部网页,点击“干部测评系统”进入系统登录页面。 二、本次网上测评的时间从7月5日开始至7月11日止,在该时间段内,由计算机系统随机产生并发送用户名和密码到每一位参与测评的教职工手机上。凭该短信上的信息在校园网内登录学校干部测评系统后(已向学校网络中心申请VPN服务的教职工,也可在校园网外通过VPN服务连接到校园网),即可查看被考核对象的基本情况和述职报告,并可在线进行干部测评和文字评价。 三、系统随机发送到手机上的用户名和密码只有一次有效使用权限,在完成全部测评并成功提交后,该用户名和密码将自动失效。同时,由于用户名和密码是系统随机产生并发送的,所以老师们提交的测评信息是绝对保密的,请放心进行测评。 四、请在规定的日期内完成测评,之后系统将关闭,教职工将无法登录到系统参与本次干部测评,请确保登录测评系统时有完成测评的充足时间。 五、如因特殊原因或参与测评人员未达到应参评人数的应参评人数的二分一,可能将启动纸质投票;如有需要,将另行通知。请参与测评的教职工在指定时间内积极登录系统,实事求是、客观公正地进行测评。 六、发放信息的手机号以各单位2013年3月提供的教职工通讯录为准,如近期有号码变动未到单位登记的,请马上与所在单位联系,经单位认定后,由所在单位按程序要求报送校党委组织部更改。 校党委组织部 2013年7月4日
发送部门:组织部
发布于:2013-07-04
关于开展干部试用期满和干部任用满一年考核的通知 各有关单位: 根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和我校干部选拔任用与考核工作的有关规定,2013年7月中旬前将对干部试用期满和干部任用满一年的中层干部进行考核,现将具体工作通知如下: 一、考核对象 2013年6月30日前试用期满或任用满一年的中层领导干部(名单见附件)。 二、考核内容 从德、能、勤、绩、廉五方面,全面考核干部在试用期或干部任用一年内的思想政治表现、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等方面的情况,重点考核其对所任职务的适应能力和履行职责的情况。 三、考核方式和程序 (一)考核方式。 2013年起,学校将采用广西师范大学干部测评系统对试用期满或任职满一年的干部进行考核(在校党委组织部主页点击“干部测评系统”可进入,因工作需要,目前仅能通过校园网登录)。 (二)考核程序。 1.个人总结。干部对照考核内容和岗位职责,认真总结试用期一年内或任职满一年内的思想、学习、工作和廉洁自律等情况,形成文字材料(2500字左右),并填写《广西师范大学处级干部任职试用期满和干部任用满一年考核表》(请直接到组织部网页下载),于6月28日前用A4纸打印,报校党委组织部,同时报送电子稿至gxsdzzb@gxnu.edu.cn。 2.个人述职。校党委组织部将被考核对象的个人述职报告在学校干部测评系统内进行公示。 3.民主测评。学校将组织被考核对象的分管领导、所属单位全体教职工、业务联系部门负责人、服务对象等不同类型群体对被考核对象进行全面考核。参与考核的人员在规定的时间段内,凭系统发送到每位参与考核人员手机上的短信密码在校园网内登录学校干部测评系统,即可查看被考核对象的基本情况和述职报告,并可在线进行测评。 4.征求意见。学校考核组视测评的情况,与被考核对象所在单位协商,选择与其工作联系较多或了解情况的干部和群众进行个别谈话,征求意见。 5.评定结果。考核组汇总考核情况,报校党委研究后决定干部试用期或干部任用考核的结果。考核结果将单独通知被考核对象本人。 四、组织领导 考核工作由校党委统一领导,成立考核组,考核组由校党委组织部、纪委等部门人员组成,具体工作由组织部负责组织实施。 五、纪律要求 (一)开展干部试用期和干部任用满一年考核工作,是做好选拔任用干部和干部管理工作、加强干部作风建设的重要环节,参加考核工作的人员应提高对考核工作目的、意义的认识,坚持党性,出于公心,坚持实事求是、客观公正的原则,本着对组织负责、对事业负责和对干部负责的态度,正确行使自己的民主权利,全面客观公正地评议、测评干部。 (二)考核工作组成员要发扬民主作风,广泛听取各方面意见。必须遵守干部考核的有关工作纪律,严格执行考核程序和考核标准,保证考核工作的严肃性和公正性。 (三)对在考核工作中违反考核规定和纪律,出现拉票行为,或弄虚作假、徇私舞弊、打击报复等,一经查实,将按照有关规定予以严肃处理。 (四)考核工作接受全校师生员工的监督。校纪委、组织部在考核期间负责受理对干部考核的来信、来访,提倡实名反映情况。有关干部问题和干部工作意见建议,请署实名向组织部反映。       校党委组织部       2013年6月21日
发送部门:组织部
发布于:2013-06-21

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